Willkommen bei biz4d

Erfolgreiches Mentoring basiert auf gegenseitigem Lernen, über Generationen und Funktionen hinweg. Es ermöglicht uns, Folgendes zu erreichen:
➤ Top-Nachwuchskräfte erreichen ihr volles Potenzial schneller.
➤ Die Arbeit wird produktiver wenn junge Talente Führungsaufgaben übernehmen.
➤ Die bereichsübergreifende Zusammenarbeit wird zu einem Beschleuniger für Innovationen.
➤ Mentoren werden inspiriert und fühlen sich bereit, neue Herausforderungen anzunehmen, um weiter zu wachsen.
➤ Die generationsübergreifende Zusammenarbeit stärkt junge und erfahrene Menschen.
➤ Erhalt wertvollen Wissens der alternden Bevölkerung angesichts des demografischen Wandels.
Bei biz4d entfalten wir das volle Potenzial Ihrer Top-Talente und Führungskräfte, indem wir ihr Wachstum durch Mentoring-Programme beschleunigen. Lassen Sie uns Ihnen helfen, eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu schaffen, die eine effektive Zusammenarbeit fördert und eine Kultur des gegenseitigen Lernens erschafft.
Willkommen an dem Ort, an dem Menschen und Organisationen gewinnen. Gemeinsam.

Unsere Services

Strategie-Workshop

Unternehmen, die in ihren Mentoring-Programmen am erfolgreichsten sind, sind diejenigen, die ihre Ziele klar formuliert haben. Wenn Sie im Voraus planen, erreichen Sie bessere Synergien mit anderen Initiativen, Zielen und sparen zugleich Ressourcen. Wir haben miterlebt und dazu beigetragen, dass viele Unternehmen erfolgreiche Mentoring-Programme aufgebaut haben. In unserem Strategie-Workshop werden wir mit Ihnen für Ihren Erfolg zusammenarbeiten. Planen Sie jetzt strategisch!

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HR Koordinatoren-Schulung

Als HR-Verantwortlicher für das Mentoring-Programm sind Sie entscheidend für den Erfolg des gesamten Programms. Sie berühren Leben und durch Sie können Ihr Unternehmen, die Mentees und Mentoren ein wirklich erfolgreiches Mentoring erreichen, Beziehungen nutzen und Ergebnisse maximieren. Aber haben Sie auch in sich selbst investiert? Wir befähigen Sie, Ihren wertvollen Beitrag für Ihre Mentoren, Mentees und Ihr Unternehmen zu verbessern. Werden Sie jetzt besser!

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Mentoren-Schulung

Als Mentor beeinflussen Sie das Leben Ihres Mentees. Während großartige Coaches eine 2-jährige Ausbildung durchlaufen um eine starke Wirkung zu erzielen, haben Sie weniger Zeit sich vorzubereiten.
Hier teilen wir mit Ihnen in der kompaktesten Version: Was machen die besten Mentoren besser? Wie können Sie Ihre Rolle für den Erfolg für Sie beide nutzen?
Inspirieren Sie jetzt!

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Mentee-Schulung

Eine Führungskraft aus Ihrem Unternehmen investiert Zeit und Mühe, um Sie voranzubringen? Herzlichen Glückwunsch! Jetzt haben Sie eine großartige Gelegenheit, aber auch eine Verantwortung.
Wir glauben, dass es die Mentees sind, die die "Schiffe ihres Lebens und ihrer Karriere steuern". Wir befähigen Sie, ein besserer Kapitän zu werden, Verantwortung zu übernehmen und diese Gelegenheit für mehr Erfolg zu nutzen!
Übernehmen Sie jetzt das Kommando!

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Corporate Mentoring Club

Sie sind ein HR-Koordinator und möchten Mentoring erfolgreich umsetzen, neue Erkenntnisse gewinnen und von Best Practices lernen? Dann ist der Corporate Mentoring Club genau das Richtige für Sie.
Gemeinsam reflektieren wir und tauschen uns über detailliertere und anspruchsvollere Anwendungen des Konzepts aus.
Vervielfachen Sie Ihr Wissen!

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Power Partner

Wir sind mächtiger, wenn wir uns gegenseitig stärken. Wir schaffen das richtige Umfeld und die richtigen Ressourcen damit sich HR-Koordinatoren gegenseitig fördern und inspirieren können!
Gefällt Ihnen das? Dann treten Sie unserer Gemeinschaft von Mentoring-Profis wie Ihnen bei! Wir bringen Sie mit Ihrem persönlichen Power-Partner zusammen oder bringen Sie Ihren eigenen mit und bewältigen die Reise gemeinsam!
Finden Sie Ihren Partner oder überlassen Sie es uns!

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Warum die Welt Mentoring braucht

Jedes Jahr gehen in der westlichen Welt eine historisch große Zahl von Menschen in den Ruhestand. Sie verlassen nicht nur die Unternehmen sondern nehmen auch ihre Erfahrungen und ihr Wissen mit.

Was können wir tun, um ihr wertvolles Wissen zu erhalten? Mentoring ist eine echte Chance, es über Generationen hinweg zu erhalten und weiterzugeben.
Es ist nicht nur die Struktur unserer Gesellschaft, die Mentoring wertvoll macht. Laut einer Umfrage gaben 84% der Mentees an, dass Mentoren ihnen geholfen haben, kostspielige Fehler zu vermeiden. Mentoring-Programme ermöglichen es Ihren Mitarbeitern, bessere und schnellere Entscheidungen zu treffen, Führungspositionen einzunehmen und außergewöhnliche Geschäftsergebnisse zu erzielen.

Junge Talente und erfahrene Mitarbeiter werden inspirierter, vernetzter und produktiver und gemeinsam gewinnen Menschen und Organisationen!

Wir glauben, dass das Konzept des Mentoring an sich das ist, was uns menschlich macht, und mit einem strukturierten Programm werden Sie außergewöhnliche Ergebnisse für Ihre Mitarbeiter und Ihre Organisation erzielen. Wenn Sie das Gleiche glauben, lassen Sie uns zusammenarbeiten und Mentoring verwirklichen!

Branchen mit denen wir zusammenarbeiten

Personaldienstleister

Logistikunternehmen

Universitäten

Handel

Banken

Start Up-Netzwerke

Energieerzeuger

Behörden

Lebensmittelhersteller

Öffentliche Versorgungsunternehmen

Verlage

Unternehmensberatungen

Getränkehersteller

Automobilzulieferer

Immobilien-Dienstleister

Maschinenbau

Nur Ergebnisse zählen für uns

1300
Lebensverändernde Erfahrungen
60
Firmenkunden
9
Jahre Erfahrung
1
Team engagiert für Ihren Erfolg

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Frankfurt 28.06.2019

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Testimonials unserer Kunden

Wenn Sie Mentoring professionell in Ihrem Unternehmen einführen wollen, ist biz4d eine wirklich gute Entscheidung.

Dagmar Paulwitz-HoltzJägermeister SE

Meine Erwartungen an ein Mentoren-Training wurden absolut erfüllt! Es gibt mir gute Grundlagen meiner Aufgabe als Mentor gerecht zu werden. Der Austausch mit anderen Teilnehmern/Mentoren ist zusätzlich äußerst wertvoll. Ich kann das Training auf jeden Fall an alle weiter empfehlen, die als Mentoren tätig werden möchten.

Stephanie SiegfriedMcArthur Glen

Von uns Führungskräften wird erwartet, uns in kürzester Zeit in neue Themen einzuarbeiten. Es ist schön, prägnant Best Practices an die Hand zu bekommen um mit Handlungssicherheit schnell durchstarten zu können!

TeilnehmerMentoren-Schulung

Meine Erwartungen an ein Mentoren Training wurden übertroffen. Es gibt eine klare Abgrenzung zwischen Coaching, Patenschaft und echtem Mentoring in einem Unternehmen. Effektives Mentoring wird aufgrund des demografischen Wandels immer wichtiger und existenziell für viele Branchen! Ich kann das Training uneingeschränkt weiter empfehlen!

Eiko BuckenthienHBPO GmbH
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